Cursus Ergocoach
in de Zorg

In deze module leer je de theoretische basis van ergonomisch werken en coachen. Je krijgt inzicht in hoe het lichaam werkt tijdens dagelijkse zorghandelingen en hoe je fysieke belasting kunt verminderen bij jezelf en je collega's.

In deze module staat de praktijk centraal. Je leert hoe je jouw kennis toepast op de werkvloer en hoe je als ergocoach collega’s begeleidt naar gezond en veilig werken. Door te oefenen met werktechnieken, coaching en ergonomische analyse ontwikkel je de vaardigheden om direct verschil te maken in jouw team.

Je leert onder andere:

• De werkgewoonten, werkbeleving en ergonomische omstandigheden van medewerkers analyseren

• Werktechnieken trainen, zoals transfers, verplaatsen binnen bed en werken in moeilijke houdingen

• Collega’s coachen, trainen en adviseren over gunstige werkgewoonten voor efficiënt spiergebruik, minder belasting van gewrichten, het voorkomen van statische belasting, doelmatig gebruik van hulpmiddelen en effectieve communicatie met cliënten

• Praktische adviezen en oefeningen geven om nieuwe inzichten toe te passen en vaardigheden aan te leren

• Hulpmiddelen selecteren en correct gebruiken

• Bevindingen bespreken en terugkoppelen aan het team

In deze module leer je hoe je jouw collega’s effectief begeleidt naar gezond en veilig werken door echte coachvaardigheden in te zetten. Vragen stellen, doorvragen en de discussie aangaan op basis van wat je signaleert als ergocoach zijn hierbij veel effectiever dan overtuigen met enthousiasme alleen. Je ontwikkelt competenties die horen bij vakinhoudelijk leiderschap en leert hoe je collega’s in beweging krijgt zonder enkel de boodschap te “verkopen”.

Naast vaardigheden stelt coaching ook eisen aan jouw persoonlijkheid. Daarom besteden we aandacht aan de gedragseigenschappen waarover een ergocoach moet beschikken. Persoonlijke kwaliteiten ontwikkelen en persoonlijke groei bevorderen staan in deze module centraal. Je oefent met rollenspellen en praktijksimulaties om jouw coachingsvaardigheden verder te versterken.

Je leert onder andere:

• Hoe je een collega-ergocoach begeleidt (coach de coach)
  Verschillende
• communicatiemodellen toepassen
• Effectief en doelgericht communiceren
• Constructieve feedback geven
• Omgaan met weerstand en belemmerende overtuigingen bij collega’s
• Afspraken borgen binnen jouw team
• Een werkwijze ontwikkelen die past bij jouw organisatie en team

De cursus bestaat uit drie bijeenkomsten. Een dagdeel online (optioneel ook op locatie) en twee dagen op locatie. Tussen de bijeenkomsten werk je een praktijkopdracht uit, zodat je het geleerde direct toepast in je eigen werkomgeving.

Het online dagdeel kan ook fysiek plaatsvinden bij een incompany cursus.

Een e-learning is beschikbaar via het leerportaal van Ergomotion als voorbereiding en verdieping.

Bekijk het overzicht van alle geplande cursusdata in de tabel hierboven of op de agendapagina.

Wanneer meerdere collega's tegen dezelfde uitdaging aanlopen, is een maatwerk incompany cursus de perfecte keuze. Deze kan specifiek binnen jouw organisatie worden verzorgd.

De zorgsector wordt geconfronteerd met uitdagingen rondom fysieke belasting. Klachten aan het bewegingsapparaat zorgen voor 38% van het werkgerelateerde ziekteverzuim. De cursus geeft medewerkers de kennis en vaardigheden om collega's te adviseren — gericht op bewustwording, ervaringsgericht leren, gedragsverandering en eigen verantwoordelijkheid.

Ja. De basiscursus is geaccrediteerd door het Kwaliteitsregister V&V. Na het succesvol afronden van alle lessen en actief deelnemen aan de opdrachten ontvang je een certificaat van deelname.

We evalueren of de training waardevol was door te kijken naar: nieuwe kennis en vaardigheden, toepassing in de praktijk, aansluiting bij behoeften en verwachtingen, en de effectiviteit van de aangeboden leerstof.

Niet tevreden? Geen factuur. Zonder discussie, altijd van toepassing.